La compañía

Gobierno Corporativo

El gobierno corporativo representa el sistema a través del cual se gestiona y controla la empresa: identifica las normas y procedimientos, a todos los niveles, destinados a garantizar la correcta gestión de la empresa en términos de gobierno y control, y regula las relaciones entre los distintos actores implicados (como los socios/asegurados, agentes, empleados, proveedores, etc.).

Además, la eficacia de los sistemas de gobierno de la empresa califica el nivel de responsabilidad social. En este campo, Reale tiene entre sus principales objetivos:

  • El fortalecimiento de la reputación de la empresa.

  • El mantenimiento de los riesgos en un nivel aceptable, coherente con los activos disponibles, mediante un sistema adecuado de controles internos;

  • El respeto y la salvaguarda de la autonomía de gestión de las empresas del Grupo Reale en España, así como de sus funciones de control.

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Reale Seguros cumple con los procedimientos y dispone de órganos adecuados de control interno y de comunicación para garantizar el buen gobierno corporativo de las compañías del grupo. Así mismo, las funciones de control están integradas en las distintas compañías, con el fin de garantizar el cumplimiento de las obligaciones exigidas por la normativa.

El consejo de Administración

Cuenta con el apoyo de los siguientes Órganos colegiados, para la vigilancia de un adecuado Sistema de Control Interno, incluyendo, el modelo de prevención de los Delitos Penales en línea con la Responsabilidad Penal de las Personas Jurídicas que emana de la Ley Orgánica 10/1995, de 23 de noviembre del Código Penal.

Organismo de Vigilancia en materia de Riesgo Penal (ODV)

Es un organismo interno con funciones de vigilancia y control, en aplicación de las disposiciones de la Ley Orgánica 10/1995, de 23 de noviembre del Código Penal y modificaciones sucesivas, dotado de poderes autónomos e independientes de iniciativa y control, al que se encarga la tarea de controlar el funcionamiento, la eficacia y la observancia continua del sistema de prevención de los delitos penales con arreglo al Modelo de Prevención de Delitos.

La importancia de este órgano y sus funciones se fundamenta en que la Ley Orgánica 1/2015, por la que se modificó la Ley Orgánica 10/1995, de 23 de noviembre del Código Penal introdujo la consideración de las personas jurídicas como sujetos susceptibles de cometer delitos y de ser sancionadas con penas distintas y separadas de las que pudieran imponerse a sus administradores, empleados o representantes, siempre que se cometan en beneficio de la persona jurídica.

El objetivo del mencionado Modelo de Prevención de Delitos, es prevenir situaciones y actuaciones no éticas de los empleados, mediadores, proveedores u otros colaboradores externos que pudieran derivar en delitos con responsabilidad penal para Reale, y garantizar la corrección tanto de las actuaciones internas como de las de los grupos de interés de Reale.

Comisión de Auditoria

La Comisión de Auditoría es una comisión delegada del Consejo de Administración, que entre sus funciones tiene la de supervisar la eficacia y funcionamiento del Control Interno de la Sociedad, la Función de Auditoría Interna y los Sistemas de Gestión de Riesgos, incluidos los fiscales, así como tratar con el Auditor de Cuentas las debilidades significativas del Sistema de Control Interno detectadas en el desarrollo de la auditoría.

La Junta General Ordinaria de Accionistas de Reale Vida y Pensiones, Sociedad Anónima de Seguros celebrada el 18 de abril de 2023, ha acordado por unanimidad la supresión de la Comisión de Auditoría de esta sociedad, para que sus funciones sean asumidas en adelante por la Comisión de Auditoría de Reale Seguros Generales, S.A. Dichas funciones incluirán, como mínimo, las previstas en el artículo 529 quaterdecies, apartado 4, del Real Decreto Legislativo 1/2010, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley de Sociedades de Capital, sin perjuicio de otras que puedan atribuírsele por los Estatutos sociales. Esta decisión está basada, fundamentalmente, en motivos de eficiencia en la supervisión y control de los procedimientos de control interno y de los sistemas de gestión de riesgos que se realizan a nivel de Grupo REALE en España.

Justificación supresión Comisión de Auditoria Reale Vida

Comité de Control Interno y Riesgos de Grupo (CCIRG)

El Comité para el Control Interno y los Riesgos de Grupo es el órgano constituido en la Entidad Matriz con funciones de instrucción, propuesta y consulta en materia del Sistema de Control Interno y de verificación periódica de su adecuación y su funcionamiento efectivo.

Asimismo, la estructura de control de Reale se articula en tres niveles (Niveles de control).

Primer nivel- Primera línea de defensa

Es el control que llevan a cabo los distintos departamentos de la Compañía. Representan el control principal del proceso de gestión y control de los riesgos, garantizando así un correcto desarrollo de la actividad.

Controles de segundo nivel- Segunda línea de defensa

Representan el conjunto de actividades desempeñadas por las Funciones fundamentales:

  • Función de Risk Management

  • Función de Compliance

  • Función Actuarial Así como funciones asimilables: Unidad de Prevención de Blanqueo de Capitales (Solo Reale Vida) y Protección de Datos.

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Todas ellas de forma independiente, deben monitorizar la evolución de los diferentes tipos de riesgos, así como la operatividad e idoneidad de los controles del primer nivel.

Además, con el fin de promover las relaciones entre las funciones de control de este segundo nivel de Reale existe la función de “Chief Risk Officer” (CRO).

Controles de tercer nivel-Tercera línea de defensa

Están representados por la actividad de Función de Auditoría Interna que realiza un control y valoración independiente sobre el sistema de control interno y de gestión de los riesgos para asegurar su eficiencia y eficacia.

En resumen, el Sistema de Control Interno que garantiza el buen gobierno de las empresas del grupo, no es responsabilidad de un área específica, sino que debe ser realizado por todos los niveles. Cada uno debe cumplir con las tareas que tiene asignadas para contribuir al cumplimiento de los objetivos de Reale Group.  



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